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| 关于中国人力资源战略的若干思考 | |
| 引用本文： | 庄卫民.关于中国人力资源战略的若干思考[J].人口与经济,1999(3). |
| 作者姓名： | 庄卫民 |
| 作者单位： | 上海财经大学国际工商管理学院 |
| 摘 要： | 人力资源是经济发展的第一要素。中国是一个人力资源丰富但总体质量差的大国，人均自然资源水平低。为了保证社会经济的可持续发展，中国应将人力资源作为第一资源加以战略考虑，优先开发和利用。中国应强化对人力资源的教育和培训，以适应产业结构的调整和经济集约型模式的转换 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |
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