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世纪之交的企业继续教育任务与对策
引用本文:李冬实.世纪之交的企业继续教育任务与对策[J].才智.人事人才,1998(1).
作者姓名:李冬实
作者单位:沈飞集团公司职工教育研究会
摘    要:实现“两个根本转变”,发展市场经济,必须依靠科技进步和人员素质的提高,为企业继续教育提供了有利机遇。以“三个面向”为目标,改革和发展企业继续教育,努力把继续教育工作全面推向二十一世纪,是摆在企业继续教育面前的一项艰巨任务。完成这一使命,必须在总结继承的基础上改革与发展。即在认真总结和继承过去继续教育成绩与经验的基础上,对企业继续教育的组织机构、运行机制、管理手段和教育的方式、方法、途径、内容进行彻底地改革,把企业继续教育工作推

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