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| 七个管理假设的“昨是今非” | |
| 引用本文： | 王梅.七个管理假设的“昨是今非”[J].经营管理者,2003(11):3-3. |
| 作者姓名： | 王梅 |
| 作者单位： | 江苏淮安 |
| 摘 要： | <正> 奥地利出生、88岁的一代管理宗师得鲁克去年在Forbes杂志发表长文专著,力陈过去企业管理学术界七个基本假设及其所衍生之原理的“昨是今非”。主张新时代的企业家及经理人,应该重新建立新的思想策略观。这七个旧管理假设及其修正如下: 第一假设:“设计企业组织结构仅有一个正确方法”,那就是“企业功能式”组织。 ——组织结构只是达成目标的工具而已,其本身不是目的,所以组织结构 |
| 关 键 词： | 企业管理 组织结构 人事管理 营运环境 |
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