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| 公推公选城市社区工作者的思考 | |
| 作者姓名： | 杨帆 |
| 摘 要： | 城市社区工作者是推进城市社区建设的重要力量。四川省南充市顺庆区在推进城市社区建设试点工作中,以人为本,着力探索城市社区工作者队伍建设的新途径,走出了一条以公推公选为主要形式的民主选拔社区工作者的新路子,收到良好效果,全区27个社区居委会共公推公选出社区干部81人,其中主任、副主任、专职委员各27人。公推公选出的社区干部主要有四个特点:一是年龄层次轻,最大的49岁,最小的仅19岁,平均年龄36岁;二是文化程度高,大专文化以上的36人,高中(中专)文化的45人;三是来源渠道宽,既有下岗失业人员、复员退伍军人、大中专毕业生、纯居民,也… |
| 关 键 词： | 社区工作者 公选 城市社区建设 南充市顺庆区 作者队伍建设 社区干部 社区居委会 试点工作 以人为本 民主选拔 主要形式 专职委员 四川省 副主任 |
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