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| 企业高层管理者人才素质的评价 | |
| 引用本文： | 伊冰宁,葛玉辉.企业高层管理者人才素质的评价[J].统计与决策,2008(17). |
| 作者姓名： | 伊冰宁 葛玉辉 |
| 作者单位： | 上海理工大学管理学院,上海,200093 |
| 摘 要： | 企业高层管理者人才素质评价为选拔、任命、考核、培养高素质的企业高层管理者人才提供科学、客观的依据.文章通过构建企业高层管理者人才素质评价指标体系,运用层次分析法确定指标权重,探讨了模糊综合评价在企业高层管理者人才素质评价模型构建中的综合应用,并给出了实例. |
| 关 键 词： | 层次分析法 模糊综合评价 评价指标体系 素质评价 |
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