建立内部创业体制——企业留人的有效方式 |
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作者姓名: | 党荣 |
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作者单位: | |
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摘 要: | 2004年4月,同方销售经理郝毅及其领导的几名曾是同方销售前三名的大区经理集体跳槽到长城电脑。2005年7月美国微软公司高级副总裁李开复突然出走,投奔该公司的主要竞争对手google公司,这件事在中美两国都闹得沸沸扬扬,最终还闹上了法庭。表面上看,这只是李开复个人的跳槽行为,但实际上,近来在微软像李开复这样的高级人才跳槽并不是个别现象,仅从微软跳槽到google公司的就有100多人,还有好几十人到了其他公司。
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关 键 词: | 内部创业体制 google公司 美国微软公司 人才跳槽 企业 内部 销售经理 |
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