| 基于文献计量法的国内临时雇佣研究述评 |
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| 引用本文： | 蒋建武,李南才.基于文献计量法的国内临时雇佣研究述评[J].管理学报,2015,12(4). |
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| 作者姓名： | 蒋建武 李南才 |
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| 作者单位： | 深圳大学管理学院 |
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| 基金项目： | 国家自然科学基金资助项目 |
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| 摘 要： | 从研究视角、研究内容和研究层次3个维度,对1996年以来发表在“中文社会科学引文索引”(CSSCI)来源期刊上的197篇有关临时雇佣论文进行文献计量分析.研究结果表明,临时雇佣理论研究滞后于现实运用,2008年新的《劳动合同法》实施间接促进了国内关于临时雇佣问题的研究;现有研究大多基于法学和管理学视角,即法学视角的研究主要针对《劳动合同法》的立法条文进行“思辨式”或“规范式”的研究,管理学视角的研究则相对丰富,研究内容涵括概念阐述、行业分析、基础理论探讨等;研究方法以问卷调查和理论建模较多,研究对象集中在制造业和服务业.此外,分析了现有研究中存在的一些问题,提出关于临时雇佣主题的未来研究方向,以期对后续相关研究有所借鉴和帮助.
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| 关 键 词： | 临时雇佣 文献计量 中国 |
A Bibliometric Study of Temporary Employment in China |
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| JIANG Jianwu,LI Nancai.A Bibliometric Study of Temporary Employment in China[J].Chinese JOurnal of Management,2015,12(4). |
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| Authors: | JIANG Jianwu LI Nancai |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | temporary employment bibliometric methods China |
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