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技能四环节培训法初探
作者姓名:杨小敏
作者单位:贵州省贵阳市南方汇通公司
摘    要:精讲、示范、练习、测试四环节培训法是根据成人学习特点设计的、基于技能训练的一种培训模式.一、四环节培训法课程结构设计1.第一环节--精讲讲师:讲技能培训的目标、技能形成的相关知识、技能操作的要领、注意事宜,及技能操作顺序.

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