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DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
发挥员工个性激发企业活力
作者姓名:
寸晓刚
凌文辁
作者单位:
广州市暨南大学人力资源管理研究所(寸晓刚),广州市暨南大学人力资源管理研究所(凌文辁)
摘 要:
知识经济社会不同于传统工业经济社会的一个重要特点,就是企业环境变化速度较快,创新即是生命力。在此形势下,企业必须与时俱进,包容不断出现的异质价值观,充分了解和重视个体间的差异,才能满足知识经济中个性化特色和学习型组织的要求,激发企业的创新能力和活力。
关 键 词:
员工个性
企业活力
人力资源管理
心理档案信息系统
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