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| 高校人力资源管理课程案例教学探析 | |
| 作者姓名： | 杨振国 |
| 作者单位： | 重庆邮电大学经济管理学院 |
| 基金项目： | 重庆邮电大学经管学院教改项目“以实践能力为本位的人力资源管理课程教学改革”(项目编号JGXYJG201302)阶段性成果。 |
| 摘 要： | 案例教学是人力资源管理课程增强学生分析、解决实际问题能力的必然要求。针对高校人力资源管理课案例教学存在的主要问题，其应对策略为：精心选择适合的案例，处理好案例教学法与传统教学法的关系，调动学生参与案例教学的积极性，提高教师自身素质和教学技能，改善案例教学条件。 |
| 关 键 词： | 人力资源管理 案例教学 问题 对策 |
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