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| 管理快车 | |
| 引用本文： | 李伟萍 ,吴占军.管理快车[J].才智．人事人才,2002(11). |
| 作者姓名： | 李伟萍 吴占军 |
| 摘 要： | 在人力资源开发与管理中,领导者若能恰当地使用管理学中的某些“原理”与“效应”,就能够达到及时发现人才,合理使用人才和有效开发与管理人才的目的,就能够使人力资源的开发与管理达到事半功倍的效果。 激励原理。所谓激励就是根据人的需求,创造各种条件从而激发人的动机,使之产生为实现目标而形成的特定的行为过程。人需要激励,这是人区别于动物 |
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