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| 人力资源管理系统和组织绩效关系:综述性探讨 | |
| 引用本文： | 路昌.人力资源管理系统和组织绩效关系:综述性探讨[J].社科纵横,2008(3). |
| 作者姓名： | 路昌 |
| 作者单位： | 中国人民大学; |
| 摘 要： | 本文对目前学术界关于人力资源管理系统绩效和组织绩效的关系进行了综述性的探讨。将人力资源管理系统看作一个黑箱,总结梳理了目前对于人力资源管理绩效和组织绩效关系类型的研究。对未来国内学者研究此话题提供了参考和借鉴。 |
| 关 键 词： | 人力资源管理系统 组织绩效 关系 |
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