| 领导权力的运用形式及其制约 |
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| 引用本文： | 张晓峰. 领导权力的运用形式及其制约[J]. 唐都学刊, 2008, 24(2): 120-124 |
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| 作者姓名： | 张晓峰 |
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| 作者单位： | 黑龙江大学,公共管理研究中心,黑龙江大学哲学与公共管理学院,黑龙江,哈尔滨,150080 |
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| 摘 要： | 权力作为对他人思想和行为实施强制性影响的能力,是领导活动的基础,运用如何关乎领导活动的效果.权力运用的主要形式是武力、操纵、说服和权威,但这些运用形式必须与权力的分享和对权力的制约相配合,如此才能保证领导过程协调有序,领导活动才会真正卓有成效.
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| 关 键 词： | 领导权力 领导权力的运用 领导权力的分享 领导权力的制约 领导权力 运用形式 Powers Restraints 有序 过程协调 配合 权威 武力 权力运用 效果 领导活动 能力 影响 强制性 实施 行为 思想 权力作为 |
| 文章编号： | 1001-0300(2008)02-0120-05 |
| 修稿时间： | 2007-10-19 |
Forms and Restraints of Leading Powers |
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| ZHANG Xiao-feng. Forms and Restraints of Leading Powers[J]. Tangdu Journal, 2008, 24(2): 120-124 |
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| Authors: | ZHANG Xiao-feng |
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