| 我国深化人力资源管理所面临的问题与对策 |
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| 引用本文： | 王帅力,王文涛.我国深化人力资源管理所面临的问题与对策[J].南华大学学报(社会科学版),2006,7(3):35-37. |
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| 作者姓名： | 王帅力 王文涛 |
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| 作者单位： | 深圳大学,广东,深圳,518060;深圳大学,广东,深圳,518060 |
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| 摘 要： | 在经济全球化和知识经济时代,人力资源管理已成为管理学的核心,而劳动已超越资本成为价值的主要源泉。文章提出了在国际环境下深化我国人力资源管理所面临的具体问题及其解决方案。
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| 关 键 词： | 人力资源管理 劳动超越资本 国际环境 |
| 文章编号： | 1673-0755(2006)03-0035-03 |
| 修稿时间： | 2006年3月22日 |
Issues and Solutions on Deepening HRM |
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| WANG Shuai-li,WANG Wen-tao.Issues and Solutions on Deepening HRM[J].Journal of Nanhua University(Social Science Edition),2006,7(3):35-37. |
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| Authors: | WANG Shuai-li WANG Wen-tao |
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| Abstract: | The paper illustrates that HRM is becoming the core of management science in the era of economy globalization and knowledge economy; it also introduces the theories such as labor surpassed capital, etc in order to present some issues of deepening HRM and it suggests some solutions under the above mentioned in the international environments. |
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| Keywords: | HRM labor surpassed capital international environment |
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