员工喝完酒就来上班，公司可否开除他？

案例简介叶某原系某公司的电工。去年夏天的一天,叶某在上晚班前半小时喝了三瓶啤酒,喝完立马去上晚上7点的晚班。晚上7时30分左右,由于机器故障,公司员工李某叫叶某去维修。叶某要求李某开维修单,李某开好之后交给叶某。叶某看过之后,认为不是其工作范围,遂告诉李某不修理。李某就将此情况报告班组长张红,张红到叶某办公室交涉维修的事情。在此期间叶某与张红发生口角并产生肢体冲突。