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| 现阶段街道办事处的人力资源管理问题与对策 | |
| 引用本文： | 杨丽军.现阶段街道办事处的人力资源管理问题与对策[J].决策与信息,2013(4). |
| 作者姓名： | 杨丽军 |
| 作者单位： | 凌海市大凌河街道办事处; |
| 摘 要： | 正街道办事处是基层政府机构,有着社会管理、社区服务、社会治安、文教卫生、城市建设等多种职能,经常要下基层直接与群众沟通交流,对人员素质的要求相对较高,因此对人力资源管理提出了更高的要求。本文立足于我国现阶段街道办事处人力资源现状分析其中存在的问题,并提出了行之有效的应对措施,提高街道办事处人力资源管理水平,提高人员知识结构和素质,为国家、社会、城市、群众提供更好的服务。街道办事处在日常生活中经常要与群众直接沟 |
| 关 键 词： | 街道办事处 人力资源管理 人力资源现状 我国现阶段 知识结构 人员素质 绩效考核 沟通交流 应对措施 社区服务 |
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