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浅谈“三集五大”体系建设工作的成效
引用本文:孙中芳.浅谈“三集五大”体系建设工作的成效[J].人力资源管理,2013(10):133-133.
作者姓名:孙中芳
作者单位:冀北电力有限公司管理培训中心
摘    要:管理培训中心按照冀北电力有限公司党组"明确定位、创新理念、健全机制、突出合力、强化责任"的新要求,团结奋进、扎实工作,"三集五大"体系建设稳步推进。截至7月6日,管理培训中心"三集五大"体系建设人员配置工作圆满完成,为"三集五大"体系建设新模式运行奠定坚实基础。回顾"三集五大"体系建设工作推进历程,总结经验与不足,取得了一些成效。一、"三集五大"体系建设工作回顾1.组织领导有力,改革目标明确5月初,管理培训中心领导班子,按照冀北电力有限公司关于"三集五大"体系建设总体部署,借助良好的发展态势,定方向、理思路、抓关键,"三集五大"体系建设工作扎实推进。

关 键 词:体系建设  培训中心  建设工作  新模式  发展态势  经验与不足  新要求  强化责任  人员配置  公司管理
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