当前国有企业效能监察存在的突出问题及对策

效能监察是国有企业建立健全惩防腐败体系的重要途径和有力抓手。当前国有企业效能监察仍然存在一些突出问题，主要表现为：认识不到位，重视不够；领导体制和工作运行机制不完善；工作偏重结果，疏于过程监督；成果评审不规范，激励机制不健全；流程操作不落实。解决上述问题的关键是认识到位，领导到位；组织协调，形成合力；综合分析，确定内容；抓住重点，分步实施；加强检查，严格奖惩；完善制度，强化机制。只有这样才能提高工作实效，最大限度地发挥对国有企业又好又快发展的推动作用。