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江苏省城市科技人才吸引力综合评价研究
引用本文:朱贤祺.江苏省城市科技人才吸引力综合评价研究[J].经营与管理,2022(6):173-178.
作者姓名:朱贤祺
作者单位:南京林业大学经济管理学院
摘    要:基于马斯洛需求层次论,以自然生态环境、经济发展水平、公共服务水平、社会生活环境、职业发展前景等方面构建5项一级指标和30项二级指标,组成江苏省城市科技人才吸引力综合评价指标体系,运用熵值法和系统聚类分析,对江苏省13个设区市的综合吸引力进行实证研究。结果显示,苏州、南京、无锡对科技人才的综合吸引力明显高于江苏省内其他城市,各城市在不同维度的得分具有差异性,经济发展水平是影响城市科技人才吸引力的首要因素。江苏省各城市应结合自身状况,出台有针对性的政策吸引科技人才落户。

关 键 词:科技人才  城市吸引力  综合评价
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