班组绩效管理在企业管理中的作用浅析 |
| |
引用本文: | 万刚,黄皓,郭翔.班组绩效管理在企业管理中的作用浅析[J].管理科学文摘,2011(6):87-87. |
| |
作者姓名: | 万刚 黄皓 郭翔 |
| |
作者单位: | 河南煤化集团永煤集团中美铝业,河南丰登452477 |
| |
摘 要: | 众所周知,人力资源管理在现代企业管理中发挥着越来越重的作用,作为绩效考核则是人力资源管理中的核心部分,那么可以预知绩效考核在企业管理中的作用。班组是企业中最基本的一个单位,是企业实现各项战略性目标的最基层,可以说班组管理的好坏直接决定着企业能否实现战略目标,班组绩效考核的好坏直接影响着班组管理进而影响企业战略目标实现行。本文阐述了现代班组绩效考核在企业基础管理中的现状和价值。
|
关 键 词: | 班组绩效考核 企业基础管理 现状 作用 |
本文献已被 维普 等数据库收录! |
|