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| 扎实推进事业单位公开招聘工作人员规范化建设 | |
| 作者姓名： | 唐中霞 |
| 作者单位： | 万源市人力资源社会保障局 |
| 摘 要： | 近年来,万源市在公开招聘工作人员考试中,积极探索,主动作为,营造了公开、公平、公正的人事考试环境.认真拟定招聘公告.市人社部门针对各事业单位申报的招聘计划,向编制部门核实单位编制内缺员情况,在尊重用人单位意见的基础上,对申报的招聘岗位及招聘条件进行合法性、合理性、公正性审查,充分发挥事业单位人事综合管理部门宏观管理和业务指导的作用,并严格按照规范事业单位公开招聘工作的有关规定,制定招聘公告,做到因岗聘用人员,防止出现因人设岗或设置歧视性条件,引发不公平因素. |
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