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| 企业绩效考核管理方略(四) | |
| 作者单位： | ;1.诚通人力资源有限公司;2.昆仑健康保险股份有限公司人力资源部;3.中化股份有限公司人力资源部;4.华润医疗集团有限公司人力资源部 |
| 摘 要： | <正>主持人:前几期的讨论中,我们探讨了企业绩效考核管理中的有关理论基础和实务操作问题,本期我们将着重探讨企业施行绩效考核中的成本管理问题。随着现代企业管理制度的不断发展,越来越多的企业将绩效考核作为企业有效管理员工工作表现的重要手段之一,绩效考核在企业经营管理中的地位也日渐提升。但不可回避的问题是,随着 |
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