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企业实施员工职业发展规划管理的业务和系统设计
引用本文:聂宜军.企业实施员工职业发展规划管理的业务和系统设计[J].人力资源管理,2013(1):103-104.
作者姓名:聂宜军
作者单位:北京思毕德管理咨询有限公司
摘    要:本文通过对企业进行员工职业发展规划的意义展开论述,总结了中国企业职业生涯规划工作的现状、提出业务提升的目标和需求,给出建议的工作发放和系统建设方案,最后对实施员工职业规划的收益给出定量和定性分析。

关 键 词:职业发展规划  业务  系统  设计  HR信息化
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