创新事业单位人才管理机制的几点思考 |
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作者姓名: | 王正荣 |
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作者单位: | 孝感学院,政法系,湖北,孝感,432000 |
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摘 要: | 在社会主义市场经济飞速发展的今天,事业单位人才管理仍然存在着观念陈旧、方式笼统、分配不公、“软环境”弱化等不同程度的矛盾和问题。创新事业单位人才管理的使用、评价、保障等机制,充分发挥事业单位人才优势,为建设社会主义小康社会服务。
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关 键 词: | 事业单位 人才管理 机制 |
文章编号: | 1003-3637(2005)04-0242-04 |
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