| 信任与中国家族企业的持续发展--一种文化的观点 |
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| 引用本文： | 杨蕙馨,张云鹏.信任与中国家族企业的持续发展--一种文化的观点[J].贵州社会科学,2006(3):22-25. |
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| 作者姓名： | 杨蕙馨 张云鹏 |
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| 作者单位： | 山东大学,山东,济南,250100 |
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| 摘 要： | 家族企业的二重性规定决定了家族企业的基本矛盾.企业成长要突破家族限制与社会资本融合,真正制约家族企业的是信任资源.了解中国家族企业必须对我国信任资源和信任结构有所认识.只有把西方的现代企业制度和中国传统文化以及现实的市场环境有机地融合在一起,才能有效地指导家族企业的健康成长.
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| 关 键 词： | 家族企业 信任 文化 |
| 文章编号： | 1002-6924(2006)03-022-025 |
Trust and Continuous Development of Chinese Family Enterprises |
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| Yang Huixin,Zhang Yunpen.Trust and Continuous Development of Chinese Family Enterprises[J].Social Sciences in Guizhou,2006(3):22-25. |
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| Authors: | Yang Huixin Zhang Yunpen |
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