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| 中小企业人才流失问题及对策分析 | |
| 引用本文： | 林慧慧.中小企业人才流失问题及对策分析[J].经营管理者,2009(5). |
| 作者姓名： | 林慧慧 |
| 作者单位： | 中南财经政法大学公共管理学院; |
| 摘 要： | 中小企业是中国最大的企业群体,是经济发展中的重要支柱。而人才流失问题一直困扰着企业的发展,如何解决人才流失问题是中小企业面临的一个现实而又紧迫的问题。本文结合人力资源管理基本理论,找出中小企业人才流失的主要原因,并提出了相应的对策分析。 |
| 关 键 词： | 中小企业 人才流失 对策分析 |
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