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人才认证成本转移下的大学生就业难问题思考
引用本文:杜昊,仇志娟.人才认证成本转移下的大学生就业难问题思考[J].职业,2011(16):64-66.
作者姓名:杜昊  仇志娟
作者单位:西南财经大学人口研究所
摘    要:最近,许多单位在进行人才招聘时提出了各种各样的限制条件:"国家重点大学毕业生优先""硕士学历者优先""博士学历者优先""具有海外留学背景者优先""英语过6级者优先""具有中级以上会计资格者优先""优秀毕业生优先""学生干部优先"……

关 键 词:人才招聘  就业难问题  成本转移  大学生  认证  博士学历  优秀毕业生  大学毕业生
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