| 政府绩效评估问责功能的形成机理与实现途径 |
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| 引用本文： | 彭国甫,陈巍. 政府绩效评估问责功能的形成机理与实现途径[J]. 湘潭大学学报(哲学社会科学版), 2009, 33(1) |
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| 作者姓名： | 彭国甫 陈巍 |
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| 作者单位： | 湘潭大学,公共管理学院、毛泽东思想研究中心,湖南,湘潭,411105 |
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| 基金项目： | 国家自然科学基金，国家社会科学基金，教育部新世纪优秀人才支持计划 |
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| 摘 要： | 政府绩效评估是对政府官员政绩优劣与高低进行考量的问责机制.政府绩效评估内含着问责意蕴,主要体现在其追求顾客至上、结果为本和责任行政等理念上.政府绩效评估通过贯彻科学发展观和正确政绩观以形成问责导向,通过推进行政管理体制改革以整合问责资源,通过贯通政府执行过程以统合问责内容,通过巩固政绩合法性以提升问责效益.拓展绩效评估主体范围,确立科学的绩效评估指标,规范绩效评估程序和加强绩效评估制度建设,是完善政府绩效评估的问责机理与强化政府绩效评估的问责功能的主要途径.
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| 关 键 词： | 政府绩效评估 行政问责 问责意蕴 科学发展观 |
Formation Mechanism and Implementation of Accountability of Government Performance Evaluation |
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| PENG Guo-fu,CHEN Wei. Formation Mechanism and Implementation of Accountability of Government Performance Evaluation[J]. Journal of Xiangtan University(Philosophy and Social Sciences), 2009, 33(1) |
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| Authors: | PENG Guo-fu CHEN Wei |
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| Keywords: | |
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