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约稿启事“单位阶层分化情形下成员沟通障碍与对策”专题研究
摘 要:
正单位是社会的缩影,社会在分化,阶层差距不断扩大,形成诸多的利益鸿沟、信息和知识鸿沟、观念和情感鸿沟、政策和制度鸿沟等,加剧了社会冲突,恶化了社会生态,加大了社会治理的难度和成本,这些问题在每一个具体的单位都会有不同形式和程度的体现,对单位的领导力、决策力、执行力以
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