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| 跳槽是重钱还是重发展? | |
| 引用本文： | 卞秉彬.跳槽是重钱还是重发展?[J].职业,2005(4):38-39. |
| 作者姓名： | 卞秉彬 |
| 作者单位： | 可锐职业顾问事业集团 (www.91career.com)合伙人、资深人力资源专家、首席职业顾问 |
| 摘 要： | 职业专家,您好! 我想跳槽的愿望由来已久,经过一番努力,现在差不多同时收到两家公司的offer.甲公司是成立于1996年的中德合资企业,从事防腐技术,在本地有一定的知名度,公司大约有200～300人的规模.我的职位是培训主管,负责公司的培训体系管理,直接向人事总监负责.乙公司的前身是一个国营电厂,约有员工80人.2005年初改由香港一家投资公司控股,包括总经理、财务总监、HR经理都由其直接任命.我的职位是HR经理,全面管理HR工作,向总经理负责. |
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