企业领导者如何有效发挥领导职能--浅析领导与管理的职能差异 |
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引用本文: | 熊爱华.企业领导者如何有效发挥领导职能--浅析领导与管理的职能差异[J].山东社会科学,2005(4):55-57. |
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作者姓名: | 熊爱华 |
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作者单位: | 山东财政学院工商管理学院,山东,济南,250014 |
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摘 要: | 在企业的经营管理实践中,由于许多企业领导者混淆了领导与管理的职能,常常出现领导者职能越位的现象,造成企业经营管理工作的混乱.优秀的企业领导者的基本职能是(一)确定方向,规划远景.(二)利用信息,科学决策.(三)有效沟通,结盟人员.(四)激励员工,保证动力.(五)提供舞台,培育未来领导.
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关 键 词: | 差异性 领导 变革 激励 |
文章编号: | 1003-4145[2005]04-0055-03 |
修稿时间: | 2005年1月1日 |
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