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| 幸福指数及其评价指标体系构建 | |
| 引用本文： | 郑方辉.幸福指数及其评价指标体系构建[J].学术研究,2011(6). |
| 作者姓名： | 郑方辉 |
| 作者单位： | 华南理工大学公共管理学院,广东，广州，510640 |
| 基金项目： | 2009年度教育部新世纪优秀人才支持计划(NCET-10-0374); 2009年度广东省文科重点研究基地重大项目(09007); 2009年度国家社会科学规划基金项目(09BZZ027)的阶段性成果 |
| 摘 要： | 界定幸福指数的内涵是构建幸福指数评价指标体系的基础。对个人主观体验的幸福感测量得到狭义幸福指数,利用相关性分析和模糊层次分析方法,狭义幸福指数指标体系可由幸福感和满意度两维度所组成。作为发展目标或考评标准的广义幸福指数评价的指标体系构建,可在各地落实科学发展观考评的指标结构中导入狭义幸福指数,这样做不仅体现概念内涵,满足预设的各项要求,而且技术流程规范,操作方便,并且具有广泛的适应性。 |
| 关 键 词： | 狭义幸福指数 广义幸福指数 评价指标体系 模糊层次分析法 |
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