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| 最低工资制出台之后…… | |
| 作者姓名： | 梅德平!江苏 |
| 摘 要： | 最低工资制，宛如一把维护企业职工基本权益的“保护伞”。随着“伞”在各地陆续张开，人们也不可避免地产生思想上和感情上的碰撞与弥合。“享受者”评说不一自1995年1月1日实施《中华人民共和国劳动法》以来，实行最低工资制已进入法制化轨道，差不多全国所有的省市都确定了最低工资下限线。如上海220元，北京210元，天津210元．珠海38O元，深圳340元，厦门280元……这一工资制度既适用于国有、集体企业的职工，同样对三资企业、个体私营企业的职工或打工者具有法律效应。那么，人们是如何评说这一已“抓抓落地”的工资制度的呢？有人说… |
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