宝鸡市职工工资状况分析 |
| |
作者姓名: | 王向民 姚化丽 周娟萍 |
| |
作者单位: | 陕西省宝鸡市统计局 |
| |
摘 要: | 本文以丰富详实的统计数字,分析了宝鸡市职工工资的现状。指出其产生原因有三点:1.宏观调控方式不得力;2.机关、事业单位工资制度的统一性和地区间差异性的矛盾,使改革后的工资制度走了样;3.各种经济法规不健全,工资实物化倾向严重。针对当前的现状,提出五方面建议:1.搞好国民经济综合平衡,加强工资基金宏观管理;2.逐步解决机关事业职工工资收入偏低的问题;3.增强企业在工资分配方面的自我约束机制;4.加强行政管理,严格执行工资调节税政策,充分发挥税收的分配调节作用;5.加快推进“福利工资化,工资货币化,发放规范化”的进程。
|
关 键 词: | 职工工资 收入差距 宏观管理 |
本文献已被 CNKI 等数据库收录! |
|