中小企业社会关系网络的演变

传统的企业理论认为，企业作为一种具有严格的规章制度、明确的等级结构的社会实体，应被视为一种正式的组织形式。但是，实证研究表明，企业无论是在其内部还是在其对外的联系中，都充斥着各种与正式的制度和组织结构完全不同的因素。也就是说，企业既是一种正式的组织，也是一种非正式的组织。