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分类号
杂志ISSN号
人力资源管理创新策略探究
作者姓名:
李曙光
作者单位:
唐山唐钢气体有限公司
摘 要:
在我国科技发展的过程当中,人力资源建设是首要的问题,作为相应企业部门单位,在落实人力资源管理的过程当中,要综合当前社会发展的理念,运用现代科技技术,对人力管理策略进行不断的创新。提升人力资源管理质量的同时,促进员工在企业单位当中发挥最大的潜能,投身于企业单位建设过程当中,最大化企业发展的经济利益。
关 键 词:
人力资源
管理创新
策略
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