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科举制度在越南——基于制度文明的视角
引用本文:李木洲,傅冠华.科举制度在越南——基于制度文明的视角[J].杭州师范大学学报(社会科学版),2023(6):108-121.
作者姓名:李木洲  傅冠华
作者单位:浙江大学科举学与考试研究中心
基金项目:浙江省哲学社会科学规划领军人才培育专项课题“中国科举考试的经验与教训研究”(21YJRC03-1YB)的研究成果;
摘    要:科举制度作为中国的制度文明,在中越漫长的文化交流中发挥了重要作用。越南科举制度由李朝初创,经陈朝发展过渡,到后黎朝达到鼎盛,终至阮朝式微而停废。越南科举制度大多模仿中国科举制度,也在入试资格、科目设置、考试内容、开科时间和甲第出身等方面出现了本土化的创新。科举制度对越南的政治、教育、文化、社会产生了深远而持久的影响:一是改变了越南的国家人才选拔方式,使之构建起为集权统治服务的稳定官僚队伍;二是完善了越南学校教育体系,丰富了教育内容;三是推动了儒家思想的国际传播,促进了越南多元文化的融合;四是造就了越南士人阶层,塑造了新的社会结构。在当前中国倡导“构建人类命运共同体”,推动共建“一带一路”高质量发展的新时代,以历史为镜而展开科举制度研究,有助于传承与发展中华文明根脉,为新时代中华民族伟大复兴、中国文化走出去提供有益经验。

关 键 词:科举制  越南科举  科举文化圈  制度文明  东亚文化
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