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| 河北省骨干高校教师需求的灰预测及对策建议 | |
| 引用本文： | 朱清香,许思佳,谢姝琳.河北省骨干高校教师需求的灰预测及对策建议[J].燕山大学学报(哲学社会科学版),2011,12(2):139-142. |
| 作者姓名： | 朱清香 许思佳 谢姝琳 |
| 作者单位： | 1. 燕山大学经济管理学院，河北秦皇岛，066004 2. 燕山大学图书馆，河北秦皇岛，066004 |
| 基金项目： | 2010年度河北省人力资源与社会保障课题 |
| 摘 要： | 高校人才系统具有灰色系统特征,通过对近几年河北省十所骨干高校教师总量和需求资料的分析,引入灰色系统理论,对未来河北省骨干高校教师需求进行预测,并在预测结论的基础上提出了相应的对策建议。 |
| 关 键 词： | 骨干高校 灰色理论 需求预测 |
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