| 藏传佛教传统寺院内部管理模式及特征——以格鲁、萨迦、噶举三派为例 |
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| 引用本文： | 达宝次仁. 藏传佛教传统寺院内部管理模式及特征——以格鲁、萨迦、噶举三派为例[J]. 西藏研究, 2012, 0(3): 69-77 |
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| 作者姓名： | 达宝次仁 |
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| 作者单位： | 西藏自治区委党校民族宗教研究所,西藏拉萨,850000 |
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| 基金项目： | 2011年度国家社会科学基金西部项目 |
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| 摘 要： | 藏传佛教寺院在历史上作为藏区各地政治、经济、文化的中心,为传承其教义、控制庞大的僧尼队伍以及强化寺院的政治、经济、文化及司法等功能,发展出了系统而又庞杂的内部管理模式。这一模式根据宗派的区别又有不同的特征。总结历史经验,加以分析与研究,有助于全面加强和创新寺庙管理,构建寺庙管理的长效机制,维护藏传佛教领域的和谐稳定。
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| 关 键 词： | 寺院(庙) 内部管理 特征 启示 |
The Traditional Internal Management Mode and Its Characteristics of Tibetan Buddhist Monasteries:Taking Shalu,Sakya and Gagyui Sects of Tibetan Buddhism as Examples |
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| Darpo Tsering. The Traditional Internal Management Mode and Its Characteristics of Tibetan Buddhist Monasteries:Taking Shalu,Sakya and Gagyui Sects of Tibetan Buddhism as Examples[J]. Tibetan Studies, 2012, 0(3): 69-77 |
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| Authors: | Darpo Tsering |
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| Affiliation: | Darpo Tsering(Nationality and Religion Department,the Xizang Autonomous Region CPC Party School, Lhasa,Tibet 85000,China) |
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