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| 民企人才国际化之路 | |
| 引用本文： | 谢作渺,朱振晓.民企人才国际化之路[J].国际人才交流,2006(8):54-55. |
| 作者姓名： | 谢作渺 朱振晓 |
| 摘 要： | 民营企业的国际化战略要与国际化人才战略相匹配,这样才不会出现人才瓶颈所造成的短板效应,民营企业在实施国际化人才战略时要注意从以下方向努力. |
| 关 键 词： | 人才国际化 国际化人才战略 民营企业 短板效应 |
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