略论建立合理的干部知识结构 |
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引用本文: | 王永生.略论建立合理的干部知识结构[J].学术交流,1986(2). |
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作者姓名: | 王永生 |
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摘 要: | 一十一届三中全会以来,我们党在加强干部队伍革命化、年轻化建设的同时,采取多种形式,通过多条渠道,有力地加强了干部队伍的知识化、专业化建设。然而,值得注意的是,在学什么、怎样学的问题上,却未能得到较好的解决,突出表现在:知识面窄,知识量不足,缺少工作所必需的基本知识或相关知识;知识占有的比例不协调。存在着“三多三少”,即一般理论性的知识多、实践应用性的知识少,历史方面的知识多、现实方面的知识少,纵向和传统的学科知识多、横向和新兴的学科
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