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伦理治理与标准治理:家族企业内部治理的双重机制研究
引用本文:臧旭恒,罗斌.伦理治理与标准治理:家族企业内部治理的双重机制研究[J].东岳论丛,2006,27(6):59-63.
作者姓名:臧旭恒  罗斌
作者单位:山东大学经济学院,山东,济南,250100
基金项目:面向21世纪教育振兴行动计划(985计划)
摘    要:家族企业是以家族关系为基础构建的关于企业产权的契约结合体,基于非正式制度的伦理治理和基于正式制度的标准治理是家族企业内部治理的双重机制。本文在家族企业的内部治理体系的分析框架下构建了一个双重机制模型,从激励、约束和决策等三个方面分析了伦理治理和标准治理的治理效应,指出家族企业要提高其内部治理效率,应该相机选择内部治理机制的组合模式,并采取相应的优化措施建立有效的激励机制、约束机制和决策机制。

关 键 词:家族企业  内部治理  伦理治理  标准治理
文章编号:1003-8353(2006)06-0059-05
修稿时间:2006年9月15日

Ethic administration and standard administration: Studies of the dual mechanism of administration within family firms
Zang Xuheng,Luo Bin.Ethic administration and standard administration: Studies of the dual mechanism of administration within family firms[J].Dong Yue Tribune,2006,27(6):59-63.
Authors:Zang Xuheng  Luo Bin
Abstract:
Keywords:
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