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| 为人才买公司 | |
| 引用本文： | 姜秋桃.为人才买公司[J].经营与管理,1999(9). |
| 作者姓名： | 姜秋桃 |
| 摘 要： | 福特汽车公司是世界上一家大名鼎鼎的公司，该公司有个显著特点：非常器重人才。一次，公司的一台马达发生故障，怎么也修不好，只好请一个名叫斯坦曼的人来修。这个人看了一会，指着电机的某处说：“这儿的线圈多了16圈”。果然，把16困线去掉，电机马上运转正常。福特见此，要他到自己公司来，斯坦曼说原来的公司对他很好，他不能来，福特马上说：“我把你那家公司买过来，你可以来工作了。”福特为了得到一个A才竞不惜买下一个／k司，他求才若渴的举动不难理解，因为市场竞争归根到底就是人才竞争，设备需要人才去操作，产品需要人才去… |
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