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分类号
杂志ISSN号
跨国并购企业文化整合对策研究
作者姓名:
石易
作者单位:
廊坊师范学院管理学院教师
摘 要:
跨国并购已经成为全球经济运行的重要现象,成为跨国公司实施全球战略的重要方式。跨国并购面临着国家文化和企业文化的双重差异,双重文化差异既可能造成跨国并购的文化冲突,也可能带来文化创新方面的价值。通过对跨国并购中的文化差异与文化冲突的分析,进而提出跨国并购中文化整合的对策。
关 键 词:
跨国并购
文化整合
文化差异
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