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“猫鼠游戏”还得玩下去
引用本文:
刘文.“猫鼠游戏”还得玩下去[J].经营管理者,2004(4):45-46.
作者姓名:
刘文
摘 要:
企业培养一个人才不容易,希望培养的人才稳定,为本公司效力,本无可厚非,但据此就认定多次跳槽者不够诚信而不用,那也未免太小家子气了。
关 键 词:
企业
人才培养
人力资源管理
人才流失
劳动工资
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