从“性别中立”到“性别歧视”——现收现付制与基金制的养老金性别利益差异 |
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引用本文: | 陈婷,丁建定.从“性别中立”到“性别歧视”——现收现付制与基金制的养老金性别利益差异[J].人口与经济,2009(2). |
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作者姓名: | 陈婷 丁建定 |
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摘 要: | 随着养老保险筹资模式的转变,两性的养老金性别利益也开始发生变化。从现收现付制到基金制存在一个从"性别中立"到"性别歧视"的变化。于是制度设计中应尽可能将这种不平等减小到最低限度,政府应通过政策调整实现社会公正的最大化,对女性提供合理而有效的保护。
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