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劳动合同期限与服务年限有何区别
摘    要:案例]1996年8月,刘某中专毕业后进某机械厂工作,签订了期限至1997年8月止的劳动合同。1997年4月,机械厂送包括刘某在内的一批职工去上海进行为期半年的培训,并就此与刘某重新签订了劳动合同,合同期限是从1997年4月至2002年4月,但双方在合同中同时约定,培训结束后刘某为机械厂服务的服务年限是8年。

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