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| 现代报业人力资源管理的定位与思考 | |
| 作者单位： | 桂林日报社 广西桂林541001 |
| 摘 要： | 现代报业的迅速发展与信息技术的更新进步,促进了现代报业人力资源管理具体模式的变化:使人力资源管理及时转型并重新定位;运用先进技术使人力资源管理信息化;实行量人定岗;物质激励与人性激励相结合;转变并强化服务管理。 |
| 关 键 词： | 现代报业 人力资源 管理 |
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