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| 论现代企业经营者的任用战略 | |
| 作者姓名： | 陈莉平 |
| 摘 要： | 在市场经济条件下，企业的竞争归根到底是经营者素质和能力的竞争。因此，迫切需要任用一批能与市场经济相匹配的量足质优的经营者队伍。这就必须制订并实施现代企业经营者的任用战略，从战略的高度来研究对企业经营者的选用、评价、奖励和发展，从而构成一个连续的完整的战略管理循环并实施运作，以保证具有经营素质和技能的人才脱颖而出，从而产生有序的良性循环并逐步提升 |
| 关 键 词： | 现代企业 经营者 任用 战略 循环 |
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