“社区+社工”模式在劳资纠纷调解中的作用 |
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引用本文: | 杨敏.“社区+社工”模式在劳资纠纷调解中的作用[J].中国社会导刊,2014(10):50-51. |
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作者姓名: | 杨敏 |
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作者单位: | 圳市龙岗区至诚社会工作服务中心 |
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摘 要: | 和谐劳动关系社工综合服务站项目于2012年8月开始运营,是在深圳市龙岗区人力资源局、区民政局和区总工会的支持下,由深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心派驻社工在8个试点运营,以社工调解和社区调解相结合的方式,以纠纷调解和预防为目标,协助构建和谐社会。经过一年多的积累和摸索,社工对社区调解与社工调解的合作有了进一步的认识。本文以系统的观点阐述“社区+社工”模式在劳资纠纷调解中的作用,希望能达到经验分享的效果。
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关 键 词: | 纠纷调解 社区调解 社工 劳资 和谐劳动关系 构建和谐社会 综合服务站 人力资源 |
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